好作风从实干中来

什么是好作风？好作风的标准在哪里？好作风，首先要叫群众叫好；好作风，群众一定看得到、触摸得到、感受得到。作风也是“风”，但这个“风”不是空中来风，而是从党员干部的身上生发出来的。一切的好作风，都只能从党员干部的带头实干中来，此外别无他途。

市委八届八次全会明确提出“实干笃行勇担当、优作风”的要求，就是从当前冲刺收官“十四五”，统筹谋划“十五五”的现实需要出发提出来的。全市上下一定要按照市委八届八次全会部署要求，聚焦“131”工作体系，“十个指头弹钢琴”，腾出更多时间和精力大抓项目、大抓招商，强化开发区、城区、景区多点支撑，把稳就业、稳企业、稳市场、稳预期各项工作往前抓、往前赶，切实提振精神、铆足干劲，全力以赴决战四季度、打好收官战。

好作风从实干中来，就要树牢重担当、重实干、重实绩的作风导向。当前，咸阳进入发展积厚成势、动能加速升级的新阶段，面对“一难两难多难”和“既要又要还要”的形势要求，迫切需要一支政治过硬、能力突出、担当作为的高素质专业化干部队伍。在实际工作中，实干多一点、还是少一点，既能比出能力高下、也能看出作风优劣。这几年，全市各级各部门持续深化干部作风能力提升年活动，就是要让干部肯干事、会干事、干成事。在区域竞相发展的大格局中，不进是退、慢进也是退，我们的思想观念不能停留在过去，要永葆只争朝夕的劲头，打破惯性思维、突破路径依赖，抬高标准、争先进位，“跳起来摘桃子”，努力把每一项工作都干出彩、干出色。

好作风从实干中来，要靠好干部、好机制、好土壤的长期涵养。当前，推动全市高质量发展现代化建设行稳致远，各项任务都很繁重急迫，一点也松懈不得、麻痹不得。全市各级党员干部都要树牢正确政绩观，躬身入局、挺膺担当，主动扛“重担子”、接“烫山芋”、啃“硬骨头”。要真正立起“能者上、庸者让、劣者下”的鲜明选人用人导向，用好用活“三项机制”，破除论资排辈、迁就照顾，以考核为导向，靠实绩来说话，让敢于担当、敢于负责、能扛硬活打硬仗的干部走上更大舞台，对不思进取、才不配位、庸碌无为的干部及时动态调整。担当克难往往要冒风险，要全面落实“三个区分开来”要求，健全容错纠错、澄清保护机制，为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。抓每一项工作，必须遵循发展规律，充分考虑地方和阶段实际，力戒贪大求洋，力戒华而不实，力戒急功近利，多追求人民群众的好口碑、历史沉淀之后真正的评价。老百姓盼的是为民干事创业好作风，不满的是形式主义“假把式”。好作风，必须在全体党员干部的实心实意、实干实效、实业实绩中长期涵养，方能培厚成风、化风成俗，方能在老百姓的心中久久吹拂。

好作风从实干中来，必须大力弘扬“马上就办、真抓实干”的工作作风，坚定当好执行者、行动派、实干家，一步一个脚印推动各项工作落到实处、取得实效。当前，确保实现“十四五”圆满收官，全市上下都要以倒计时状态狠抓落实，各级领导干部要把任务牢牢抓在手上，抓责任、抓进度、抓具体，示范引领全市干部一条心干事业、一盘棋抓工作、一股劲谋发展，让团结奋斗、实干争先在咸阳大地蔚然成风，让群众感受到好作风就在身边！（咸阳日报评论员）

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